大学生毕业找不到工作是什么原因,理性的分析一下

大学生毕业找不到工作是什么原因,理性的分析一下
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小鱼儿子2016

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[h2]1、眼高手低:      高不成、低不就、自认为高人一等、忽视了很多人都在同一起跑线上。[/h2][h2]有一定学历的大学院校毕业生,一开始就把自己的求职要求定的太高,希望自己在起跑点就比别人高,可殊不知自己的能力并不能胜任太高的职位,而职位太低的,自己又觉得很没面子,导致一直找不到工作。[/h2][h2]2、只看到头衔:[/h2][h2]而忽略背后所需要的付出。求职中只看重那些好听的头衔的岗位,而忽略背后所需要的付出的努力,其实谁出来工作不是从基层做起,逐渐通过自己的努力,成为人中龙凤,想一开始就拥有好听的头衔不是一天两天就能得到的,你必须付诸于努力。[/h2][h2]3、寻找专业对口的工作:[/h2][h2]其实在大学中所设置的专业,有些在社会上的需求量并不多,这时你就要懂得转变自己的就业领域,尝试自己可以胜任的新领域,一味的要求专业对口,最终也会导致找不到工作。[/h2][h2]4、父母对子女的期望过高:[/h2][h2]致使找不到工作。很多父母都会对孩子抱有很大的期望,自己的子女是名牌大学毕业、就必须找到体面的工作,如果找不到好的工作,还纵容子女在家啃老,也将自己的孩子宠坏,这样就会导致大学生找不到工作。[/h2][h2]5、都想当公务员:[/h2][h2]很多大学生一毕业、就全情投入到考公务员的队伍中,而不是寻求一份工作,一心想着成为公务员后的生活待遇,从而放弃了求职,一心备考,但是公务员的独木桥哪里是那么容易过的,所以毕业的大学生要理性分析自己的能力,不要一窝蜂。[/h2]
第一,各大高校严重扩招的影响。虽然国家已经停止扩招,但是扩招带来的影响还是存在的。高校扩招导致应届毕业生人数不容乐观。

第二,学生就业渠道不够。目前的就业渠道无非是学校推荐、熟人介绍、校园和社会的招聘会、人才或就业网站、报考公务员,服务西部等。但是应届毕业生太多,这些渠道远远不够。

第三,学生缺乏就业培训机会。学生在学校学的基本都是理论知识,缺少工作经验,因此很多企业不愿意承担学生的岗位培训费用。

大学生就业困难的原因有很多,其自身原因也存在很多。

第一,对自己未来没有明确的规划。大部分大学生对自己未来是模糊的,也没有明确的打算,职业规划意识太弱。

第二,考证存在盲目从众。很多大学生在学校看到别人考证,不管自己适不适合,喜不喜欢就跟着一起考,但是这些证书并不能代表学生个人的自身素质和能力。

第三,对企业了解不够。很多大学生刚毕业太迷茫,不知道自己想要加入什么样的企业,基本上没有目标。

第四,大学生盲目自主创业。俗话说“初生牛犊不怕虎”,刚毕业的大学生没有经验,对创业了解不够,对行业知识认识不够,盲目创业。

主要是眼光太高,觉得自己是大学生,必须找白领的工作。最后高不成低不就。
1.眼光高
2.不对口
3.过于在意工资
4.身边的人给予的压力(同学,家人)
5.很多公司不喜欢要大学生(刚毕业,眼高手低,个性太强,经验少,什么不会还要求高工资)
解决方法:
1.不要心急
2.可以继续深造
3.不要过于在乎工资,而是这个行业能否长久发展
4.多多积累社会经验,
先按照自己的爱好兴趣去找工作才好!

眼高手低是主因
眼高手低是主要原因!

你先要明确自己想干什么,定方向,然后再明确自己能干什么,再定职位
高不成低不就是主因啊。
僧多粥少嘛
没有找不到工作的,多咨询,多联系,多在网络上看。肯定能找到 的,如果暂时找不到十分满意的,那就先找一份可以养活自己的工作,再慢慢找自己中意的工作。

多发发 - 白度

高不成、低不就  

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